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他们是要排挤十四夫人一脉，消除霍雪糕背后马老太爷对药山霍家的影响力，减少一个对霍家家产和权力竞争分剥之人。
这场用心险恶的招亲选婿办到第二环节，其实就已经结束了，剩下的结果对药山霍家的宗亲们来说无关紧要，他们已经成功排挤了十四夫人一脉，霍雪糕只是一个渠道而已。现在他们又通过招亲选婿套路到了上百亿的修为，最后只需要为霍雪糕选一个实力相对最弱，对药山霍家宗亲实力布局影响最小的人，将招亲选婿的活动流程圆满完结就可以了。所以他们不可能选择升仙港赵家世子这种俊秀来徒增未来的变数。
招聘面试也一样，太完美的人反而拿不到合同，因为他的能力大大超出的岗位的需求，富余出来的能力就会变成竞争力。人事部门需要招的是能够适应岗位需求的人，不会给自己，更不会给自己的上司招来具有岗位竞争力的对手。
赵家世子的这一番自我介绍，相当于当着面试的老总和人事主管宣布：“我有学历有背景有工作经验，只要让我加入贵公司，我不仅能完成所有交付给我的任务，还能一年走上领导岗位，两年改变公司格局，三年让主管让权，四年让老板禅位。”
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